জাতীয় শুদ্ধাচার কৌশল কর্ম-পরিকল্পনা প্রণয়ন ও বাস্তবায়ন অগ্রগতি পরিবীক্ষণ কাঠামো, ২০২০-২০২১ |
আঞ্চলিক/মাঠ পর্যায়ের কার্যালয়ের নাম: জাতীয় সঞ্চয় বিভাগীয় কার্যালয়, রাজশাহী।
কার্যক্রমের নাম |
কর্মসম্পাদন সূচক
|
সূচকএর মান |
একক
|
বাস্তবায়নেদায়িত্বপ্রাপ্ত ব্যক্তি/পদ |
২০২০-২০২১ অর্থবছরের লক্ষ্যমাত্রা |
বাস্তবায়ন অগ্রগতি পরিবীক্ষণ, ২০২০-২০২১ |
|
মন্তব্য |
|||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
লক্ষ্যমাত্রা/ অর্জন |
১ম কোয়ার্টার |
২য় কোয়ার্টার |
৩য় কোয়ার্টার |
৪র্থ কোয়ার্টার |
মোট অর্জন |
অর্জিত মান |
|||||||
১ |
২ |
৩ |
৪ |
৫ |
৬ |
৭ |
৮ |
৯ |
১০ |
১১ |
১২ |
১৩ |
১৪ |
১. প্রাতিষ্ঠানিক ব্যবস্থা : ৮ |
|||||||||||||
১.১ নৈতিকতা কমিটির সভা |
অনুষ্ঠিত সভা |
৪ |
সংখ্যা |
উপ-পরিচালক |
৪ |
লক্ষ্যমাত্রা |
১ |
১ |
১ |
১ |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
১.২ নৈতিকতা কমিটির সভার সিদ্ধান্ত বাস্তবায়ন; |
বাস্তবায়িত সিদ্ধান্ত |
৪ |
% |
উপ-পরিচালক |
80% |
লক্ষ্যমাত্রা |
80% |
80% |
80% |
80% |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
২. দক্ষতা ও নৈতিকতার উন্নয়ন : ১০ |
|||||||||||||
২.১ সুশাসন প্রতিষ্ঠার নিমিত্ত অংশীজনের (stakeholders) অংশগ্রহণে সভা; |
অনুষ্ঠিত সভা |
২ |
সংখ্যা |
উপ-পরিচালক |
২ |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
১ |
- |
১ |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
২.২ অংশীজনের অংশগ্রহণে সভার সিদ্ধান্ত বাস্তবায়ন; |
বাস্তবায়িত সিদ্ধান্ত |
২ |
% |
উপ-পরিচালক |
১০০% |
লক্ষ্যমাত্রা |
১০০% |
১০০% |
১০০% |
১০০% |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
২.৩ কর্মকর্তা-কর্মচারীদের অংশগ্রহণে চাকরি সংক্রান্ত প্রশিক্ষণ আয়োজন; |
প্রশিক্ষণার্থী |
৩ |
সংখ্যা |
উপ-পরিচালক |
20 |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
10 |
- |
10 |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
২.৪ কর্মকর্তা-কর্মচারীদের অংশগ্রহণে সুশাসন সংক্রান্ত প্রশিক্ষণ আয়োজন; |
প্রশিক্ষণার্থী |
৩ |
সংখ্যা |
উপ-পরিচালক |
20 |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
10 |
- |
10 |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
3. শুদ্ধাচার প্রতিষ্ঠায় সহায়ক আইন/বিধি/নীতিমালা/ম্যানুয়েল ও প্রজ্ঞাপন/পরিপত্র এর প্রয়োগ/বাস্তবায়ন : ১০ |
|||||||||||||
৩.১ আধিনস্থ আফিসে দৃশ্যমান স্থানে সঞ্চয়পত্র ক্রয়ের নিয়মাবলী ও আবেদন ফরম পাওয়ার ফেস্টুন প্রদর্শন; |
ফেস্টুন প্রদর্শনকৃত |
৫ |
তারিখ |
উপ-পরিচালক |
৩১/07/২০২০ |
লক্ষ্যমাত্রা |
৩১/07/২০ |
- |
- |
- |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৩.২ জাতীয় সঞ্চয় বিভাগীয় কার্যালয়, রাজশাহী-এর ওয়েবপোর্টাল হালনাগাদকরণ; |
ওয়েবসাইট প্রণয়নকৃত |
৫ |
তারিখ |
উপ-পরিচালক |
৩১/১২/২০২০ |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
৩১/১২/২০ |
- |
- |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
4. ওয়েবসাইটে সেবাবক্স হালনাগাদকরণ : ৮ |
|||||||||||||
৪.১ সেবা সংক্রান্ত টোল ফ্রি নস্বরসমূহ স্ব স্ব তথ্য বাতায়নে দৃশ্যমানকরণ; |
তথ্যবাতায়নে দৃশ্যমানকৃত |
১ |
তারিখ |
ফোকাল পয়েন্ট |
৩১/০১/২০২১ |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
- |
৩১/০১/২১ |
- |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৪.২ স্ব স্ব ওয়েবসাইটে শুদ্ধাচার সেবাবক্স হালনাগাদকরণ; |
সেবাবক্স হালনাগাদকৃত |
২ |
তারিখ |
ফোকাল পয়েন্ট |
৩০-০৯-২০২০ ৩১-১২-২০২০ ৩১-০৩-২০২১ ৩০-০৬-২০২১ |
লক্ষ্যমাত্রা |
৩০-০৯-২০ |
৩১-১২-২০ |
৩১-০৩-২১ |
৩০-০৬-২১ |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৪.৩ স্ব স্ব ওয়েবসাইটে তথ্য অধিকার সেবাবক্স হালনাগাদকরণ; |
সেবাবক্স হালনাগাদকৃত |
২ |
তারিখ |
উপ-পরিচালক |
৩০-০৯-২০২০ ৩১-১২-২০২০ ৩১-০৩-২০২১ ৩০-০৬-২০২১ |
লক্ষ্যমাত্রা |
৩০-০৯-২০ |
৩১-১২-২০ |
৩১-০৩-২১ |
৩০-০৬-২১ |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৪.৪ স্ব স্ব ওয়েবসাইটের অভিযোগ প্রতিকার ব্যবস্থা (GRS) সেবাবক্স হালনাগাদকরণ |
ওয়েবসাইটে হালনাগাদকৃত |
২ |
তারিখ |
উপ-পরিচালক |
৩০-০৯-২০২০ ৩১-১২-২০২০ ৩১-০৩-২০২১ ৩০-০৬-২০২১ |
লক্ষ্যমাত্রা |
৩০-০৯-২২০ |
৩১-১২-২০ |
৩১-০৩-২১ |
৩০-০৬-২১ |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৪.৫ স্বপ্রণোদিতভাবে প্রকাশযোগ্য তথ্য হালনাগাদ করে ওয়েবসাইটে প্রকাশ; |
ওয়েবসাইটে হালনাগাদকৃত |
১ |
তারিখ |
উপ-পরিচালক |
৩১/০১/২০২১ |
লক্ষ্যমাত্রা |
|
|
৩১/০১/২১ |
|
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
5. সুশাসন প্রতিষ্ঠা : 7 |
|||||||||||||
৫.১ শুদ্ধাচার সংক্রান্ত উত্তম চর্চার তালিকা প্রণয়ন করে স্ব স্ব দপ্তর/সংস্থায় প্রেরণ; |
উত্তম চর্চার তালিকা প্রেরিত |
৪ |
তারিখ |
ফোকাল পয়েন্ট |
৩১-০৩-২০২১ |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
- |
৩১-০৩-২১ |
- |
|
|
|
অর্জন |
- |
- |
|
|
|
||||||||
৫.২ অনলাইন সিস্টেমে অভিযোগ নিষ্পত্তিকরণ; |
অভিযোগ নিষ্পত্তিকৃত |
৩ |
% |
উপ-পরিচালক |
৫০% |
লক্ষ্যমাত্রা |
৫০% |
৫০% |
৫০% |
৫০% |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
6. সেবা প্রদান ও প্রকল্পের ক্ষেত্রে শুদ্ধাচার : 14 |
|||||||||||||
৬.১ সেবা প্রদানের ক্ষেত্রে রেজিস্টারে প্রদেয় সেবার বিবরণ ও সেবাগ্রহীতার মতামত সংরক্ষণ। |
রেজিস্টার হালনাগাদকৃত |
3 |
তারিখ |
উপ-পরিচালক |
৩০-০৯-২০২০ ৩১-১২-২০২০ ৩১-০৩-২০২১ ৩০-০৬-২০২১ |
লক্ষ্যমাত্রা |
৩০-০৯-২০ |
৩১-১২-২০ |
৩১-০৩-২১ |
৩০-০৬-২১ |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৬.২ সামাজিক নিরাপত্তা কর্মসূচি/ প্রকল্প বাস্তবায়ন অগ্রগতি; |
অগ্রগতির হার |
1 |
% |
উপ-পরিচালক |
- |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
- |
৩০/০৩/২১ |
- |
|
|
প্রযোজ্য নয়। |
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৬.৩ সামাজিক নিরাপত্তা কর্মসুচীতে প্রাপ্ত বরাদ্দ এবং উপকারভোগী নির্বাচনের মানদন্ড দৃশ্যমান স্থানে ও ওয়েবসাইটে প্রকাশ; |
দৃশ্যমান স্থানে ও ওয়েবসাইটে প্রকাশিত |
২ |
তারিখ |
উপ-পরিচালক |
|
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
- |
- |
|
|
|
প্রযোজ্য নয়। |
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৬.৪ সামাজিক নিরাপত্তা কর্মসুচীতে উপকারভোগীদের তালিকা দৃশ্যমান স্থানে ও ওয়েবসাইটে প্রকাশ; |
দৃশ্যমান স্থানে ও ওয়েবসাইটে প্রকাশিত |
3 |
তারিখ |
উপ-পরিচালক |
|
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
- |
|
- |
|
|
প্রযোজ্য নয়। |
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৬.৫ প্রকল্পের বাস্তবায়ন অগ্রগতি পরিদর্শন/ পরিবীক্ষণ; |
দাখিলকৃত প্রতিবেদন |
২ |
সংখ্যা |
উপ-পরিচালক |
- |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
|
- |
- |
|
|
প্রযোজ্য নয়। |
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৬.৬ প্রকল্প পরিদর্শন/পরিবীক্ষণ প্রতিবেদনের সুপারিশ বাস্তবায়ন; |
বাস্তবায়নের হার |
3 |
% |
উপ-পরিচালক |
- |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
- |
- |
- |
|
|
প্রযোজ্য নয়। |
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
7. ক্রয়ক্ষেত্রে শুদ্ধাচার : 5 |
|||||||||||||
৭.১ পিপিএ ২০০৬-এর ধারা ১১(২) ও পিপিআর ২০০৮-এর বিধি ১৬(৬) অনুযায়ী ২০২০-২১ অর্থ বছরের ক্রয়-পরিকল্পনা ওয়েবসাইটে প্রকাশ; |
ক্রয়-পরিকল্পনা ওয়েবসাইটে প্রকাশিত |
3 |
তারিখ |
ফোকাল পয়েন্ট |
- |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
- |
- |
- |
|
|
প্রযোজ্য নয়। |
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৭.২ ই-টেন্ডারের মাধ্যমে ক্রয়কার্য সম্পাদন; |
ই-টেন্ডারে ক্রয় সম্পন্ন |
2 |
% |
উপ-পরিচালক |
ফোকাল্ট পয়েন্ট কর্মকর্তা |
লক্ষ্যমাত্রা |
|
|
|
|
|
|
প্রযোজ্য নয়। |
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
8. স্বচ্ছতা ও জবাবদিহি শক্তিশালীকরণ : 1২ |
|||||||||||||
৮.১ স্ব স্ব সেবা প্রদান প্রতিশ্রুতি (সিটিজেনস্ চার্টার) বাস্তবায়ন এবং ওয়েবসাইটে প্রকাশ; |
বাস্তবায়িত ও ওয়েবসাইটে প্রকাশিত |
২ |
% |
উপ-পরিচালক |
৮০% |
লক্ষ্যমাত্রা |
২০% |
২০% |
২০% |
২০% |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৮.২ শাখা/অধিশাখা/অধিনস্ত অফিস পরিদর্শন |
পরিদর্শন সম্পন্ন |
২ |
সংখ্যা |
উপ-পরিচালক |
৮ |
লক্ষ্যমাত্রা |
২ |
২ |
২ |
২ |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৮.৩ শাখা/অধিশাখা/অধিনস্ত অফিস পরিদর্শন প্রতিবেদনের সুপারিশ বাস্তবায়ন; |
পরিদর্শন প্রতিবেদনের সুপারিশ বাস্তবায়িত |
২ |
% |
উপ-পরিচালক |
১০০% |
লক্ষ্যমাত্রা |
১০০% |
১০০% |
১০০% |
১০০% |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৮.৪ সচিবালয় নির্দেশমালা ২০১৪ অনুযায়ী নথির শ্রেণি বিন্যাসকরণ; |
নথি শ্রেণি বিন্যাসকৃত |
২ |
% |
উপ-পরিচালক |
১০০% |
লক্ষ্যমাত্রা |
১০০% |
১০০% |
১০০% |
১০০% |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৮.৫ শ্রেণি বিন্যাসকৃত নথি বিনষ্টকরণ; |
নথি বিনষ্টিকৃত |
২ |
% |
উপ-পরিচালক |
১০% |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
- |
৫% |
৫% |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৮.৬ প্রাতিষ্ঠানিক গণশুনানী আয়োজন |
গণশুনানী আয়োজিত |
২ |
সংখ্যা |
উপ-পরিচালক |
১ |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
- |
- |
১ |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
9. শুদ্ধাচার সংশ্লিষ্ট এবং দুর্নীতি প্রতিরোধে সহায়ক অন্যান্য কার্যক্রম : 15 (অগ্রাধিকার ভিত্তিতে ন্যুনতম পাঁচটি কার্যক্রম) |
|||||||||||||
৯.১ সেবা সপ্তাহ চালুকৃত ও প্রদত্ত সেবা কার্যক্রম মনিটরিং |
সেবা সপ্তাহ মনিটরিং |
৩ |
% |
উপ-পরিচালক |
৫০% |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
- |
- |
৫০% |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৯.২ বকেয়া বিদ্যুৎ, পানি ও জ্বালানী বিল প্রদান |
বকেয়া বিল প্রদানকৃত |
৩ |
% |
উপ-পরিচালক |
১০০% |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
৫০% |
- |
৫০% |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৯.৩ বিদ্যুৎ, পানি ও জ্বালানী (তেল/গ্যাস) এর সাশ্রয়ী/সর্বত্তোম ব্যবহার নিশ্চিতকরণ; |
সাশ্রয়ী ব্যবহার নিশ্চিতকরণ |
৩ |
% |
উপ-পরিচালক |
২০% |
লক্ষ্যমাত্রা |
২০% |
২০% |
২০% |
২০% |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৯.৪ সঞ্চয়পত্রের মুনাফার হার, উৎসকর কর্তনের হারসহ আন্যন্য তথ্যাবলির পোষ্টার/লিফলেট তৈরী ও বিলিরব্যবস্থাকরণ; |
প্রস্তুতকৃত ও বিলিকৃত |
৩ |
সংখ্যা |
ফোকাল পয়েন্ট কর্মকর্তা |
৫০০ |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
১০০ |
২০০ |
২০০ |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
৯.৫ জনসম্মুখে আকস্মিক পরিদর্শন |
জনসম্মুখে পরিদর্শন |
৩ |
সংখ্যা |
উপ-পরিচালক |
৪ |
লক্ষ্যমাত্রা |
১ |
১ |
১ |
১ |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
10. শুদ্ধাচার চর্চার জন্য পুরস্কার/প্রণোদনা প্রদান : ৩ |
|||||||||||||
১০.১ শুদ্ধাচার পুরস্কার প্রদান এবং পুরস্কার-প্রাপ্তদের তালিকা ওয়েবসাইটে প্রকাশ; |
পুরস্কারপ্রাপ্তদের তালিকা ওয়েবসাইটে প্রকাশিত |
৩ |
তারিখ |
উপ-পরিচালক |
৩১-১২-২০২০ |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
৩১-১২-২০ |
- |
- |
- |
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
11. কর্ম-পরিবেশ উন্নয়ন : ২ |
|||||||||||||
১১.১ কর্ম-পরিবেশ উন্নয়ন (স্বাস্থ্যবিধি অনুসরণ/টিওএন্ডইভুক্ত অকেজো মালামাল বিনষ্ঠকরণ/পরিষ্কার-পরিচ্ছন্নতা বৃদ্ধি ইত্যাদি) |
কর্ম-পরিবেশ উন্নয়নকৃত |
২ |
তারিখ |
উপ-পরিচালক |
৩১-১২-২০২০ ৩০-০৬-২০২১ |
লক্ষ্যমাত্রা |
|
৩১-১২-২০ |
|
৩০-০৬-২১ |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
1২. অর্থ বরাদ্দ : 2 |
|||||||||||||
১২.১ শুদ্ধাচার কর্ম-পরিকল্পনায় অর্ন্তভুক্ত বিভিন্ন কার্যক্রম বাস্তবায়নের জন্য বরাদ্দকৃত অর্থের আনুমানিক পরিমাণ; |
বরাদ্দকৃত অর্থ |
২ |
লক্ষ টাকা |
উপ-পরিচালক |
২ |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
- |
- |
২ |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
1৩. পরিবীক্ষণ ও মূল্যায়ন : 4 |
|||||||||||||
১১.১ আঞ্চলিক/মাঠ পর্যায়ের কার্যালয় কর্তৃক প্রণীত জাতীয় শুদ্ধাচার কৌশল কর্ম-পরিকল্পনা, ২০২০-২১ স্ব স্ব ওয়েবসাইটে আপলোডকরণ |
প্রণীত কর্ম-পরিকল্পনা আপলোডকৃত |
২ |
তারিখ |
উপ-পরিচালক |
৩১/০১/২০২১ |
লক্ষ্যমাত্রা |
- |
- |
৩১/০১/২১ |
- |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
||||||||
১৩.২ নির্ধারিত সময়ে ত্রৈমাসিক পরিবীক্ষণ প্রতিবেদন সংশ্লিষ্ট দপ্তর/সংস্থায় দাখিল ও স্ব স্ব ওয়েবসাইটে আপলোডকরণ |
ত্রৈমাসিক প্রতিবেদন দাখিলকৃত ও আপলোডকৃত |
২ |
সংখ্যা |
উপ-পরিচালক |
৩০/০৯/২০; ৩১/১২/২০; ৩১/০৩/২১; ৩০/০৬/২১; |
লক্ষ্যমাত্রা |
৩০/০৯/২০ |
৩১/১২/২০ |
৩১/০৩/২১ |
৩০/০৬/২১ |
|
|
|
অর্জন |
|
|
|
|
|
বি:দ্র:- কোন ক্রমিকের কার্যক্রম প্রযোজ্য না হলে তার কারণ সংশ্লিষ্ট আইন/বিধি/নীতিমালা পর্যালোচনাপূর্বক মন্তব্য কলামে উল্লেখ করতে হবে।
ছবি
সংযুক্তি
সংযুক্তি (একাধিক)